Infosys buscaba ubicaciones adecuadas para abrir nuevos centros de innovación en todo el país con la intención de ampliar sus servicios para el cliente. En un entorno de tenaces competidores disputándose el negocio en el sector de la consultoría tecnológica, Infosys no podía limitarse a ser uno más. Con los datos que le proporcionó TalentNeuron de Gartner, el director de adquisición de talento pudo identificar las ubicaciones que resultaban más rentables y contaban con una buena base del tipo de talento buscado.
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Prioridad más imperativa
Seleccionar ubicaciones estratégicas para respaldar el crecimiento empresarial.
Cómo ayudó Gartner
Gracias a las capacidades de análisis de ubicaciones que ofrece TalentNeuron de Gartner, el director de adquisición de talento pudo saber dónde vivían realmente las personas con los perfiles necesarios, más allá de opciones obvias y conocidas por la competencia como el Área de la Bahía de San Francisco. TalentNeuron de Gartner proporcionó datos sobre las habilidades disponibles en distintas ubicaciones, los ecosistemas universitarios donde florecen nuevos talentos y sobre el coste y la calidad de vida, para orientar la toma de decisiones.
Efecto sobre la empresa
Con la ayuda de TalentNeuron de Gartner, Infosys:
- Identificó seis ubicaciones rentables y con gran disponibilidad de talento donde podía desarrollar sus centros de innovación.
- Elevó el perfil de los reclutadores y de todo el departamento de adquisición de talento, que dejaron de ser meros intermediarios para convertirse en asesores de la empresa.
Sector:
Tecnología de la Información
Ingresos:
12.000 M$
Empleados:
Más de 200.000
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